Antidiskriminierungsgesetze variieren stark zwischen Ländern. In den USA gibt es beispielsweise den Civil Rights Act, der Diskriminierung in verschiedenen Bereichen verbietet, während in Deutschland das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) spezifische Regelungen für den Arbeitsmarkt hat. In Ländern wie Schweden sind die Gesetze besonders streng, und es gibt umfassende Vorschriften zur Gleichstellung. Es ist wichtig, sich über die spezifischen Gesetze in deinem Land oder deiner Region zu informieren, um deine Rechte zu kennen und zu verstehen, wie sie durchgesetzt werden können.
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